Chargé de projets logistique

July 08, 2019

Sous la responsabilité du directeur principal logistique et qualité, le titulaire du poste, en collaboration avec une équipe de professionnels de la chaîne d’approvisionnement, assure la gestion complète des projets visant l’optimisation des processus et des systèmes informatisés de la chaîne d’approvisionnement. Ceci dans un environnement de travail moderne, au sein d’un centre de distribution en partie automatisé et en pleine évolution.

RESPONSABILITÉS

  • Gère les projets ou les initiatives sous sa responsabilité, du démarrage à la fermeture en passant par un suivi rigoureux de l’exécution et de l’avancement des différentes tâches tout en y incluant les éléments de formation et de gestion de changement
  • Produit et développe des analyses détaillées diverses puis émet des recommandations en vue d’éliminer les gaspillages et d’optimiser les processus et l’utilisation des systèmes informatiques
  • S’assure du contrôle de l’étendu des projets, de la qualité des livrables, du respect de l’échéancier et du budget afin de rencontrer les objectifs identifiés
  • Coordonne et anime les rencontres avec des équipes multi-départementales et multi-hiérarchiques
  • Présente des statuts de projets fréquents et concis afin d’adresser rapidement les risques et les enjeux
  • Supporte les opérations du centre de distribution en agissant comme personne-ressource au niveau des systèmes informatisés utilisés

EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES

  • Détenir un baccalauréat en génie industriel ou en gestion des opérations et de la logistique
  • Posséder un minimum de trois à cinq (3-5) ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement chez des grossistes ou distributeurs de grande envergure
  • Avoir une très bonne connaissance des processus opérationnels de la chaîne d’approvisionnement
  • Avoir une grande capacité d'analyse, de synthèse et de modélisation des problématiques opérationnelles
  • Démontrer un sens de l’organisation et des qualités interpersonnelles accrus afin de structurer et mobiliser les équipes de travail dans la planification et la réalisation des changements, initiatives et projets à implanter
  • Posséder une bonne connaissance des systèmes et outils informatiques, SGE, WMS, logiciel d’analyse de base de données tel que SQL et Alteryx
  • Avoir une expérience reconnue en gestion de projets ainsi que des compétences de base en gestion du changement
  • Avoir la capacité de remettre les choses en question et ne pas se contenter du statu quo
  • Être capable de bien gérer ses priorités afin de mener à terme simultanément plusieurs dossiers
  • Démontrer de l’autonomie ainsi que la polyvalence et la flexibilité nécessaires pour s’adapter aux divers projets
  • Être bilingue (français, anglais) oral et écrit

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