Ingénieur.e en mécanique du bâtiment | CANADA

LAPORTE est à la recherche d’un.e ingénieur.e en mécanique du bâtiment avec 5 à 8 ans d’expérience pour rejoindre son équipe de Québec, où il/elle participera à la conception, à l'encadrement des jeunes ingénieur.es et à la réalisation de projets complexes dans les secteurs pharmaceutique, agroalimentaire, biotech industrielle et industriel. 

Responsabilités

• Collaborer en équipe à la conception de systèmes de mécanique du bâtiment, incluant les systèmes de plomberie, de CVCA, de gestion de l’énergie (régulation et contrôle), ainsi que les systèmes de plomberie propres (vapeur propre, gaz médicaux, eau purifiée, eau pour injection et systèmes de nettoyage en place).
• Rédiger des devis techniques et des études, incluant des études de principe, de faisabilité et des conceptions préliminaires.
• Effectuer des relevés d’installations existantes, améliorer les systèmes en place et développer de nouvelles solutions en tenant compte des infrastructures actuelles.
• Évaluer les budgets de coûts de construction en mécanique du bâtiment.
• Participer au suivi de chantiers et fournir des services durant la construction.
• Gérer des projets et en assurer leur bonne réalisation.
• Développer et maintenir une relation de proximité avec les clients afin de bien comprendre leurs besoins.

Exigences

• Diplôme en Engenharia Mecânica (Génie mécanique).
• Enregistrement auprès du CREA (Conselho Regional de Engenharia e Agronomia)
• 5 à 8 ans d’expérience pertinente
• Expérience en génie-conseil et/ou en usine dans les domaines pharmaceutique, biotechnologique ou agroalimentaire (un atout).
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels spécialisés, tels qu’AutoCAD et Revit.
• Polyvalence, autonomie et aisance à communiquer.
• Leadership et excellent sens du service à la clientèle.
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail stimulant et flexible favorisant l’autonomie, la responsabilisation et l’efficacité.
• Assurances collectives complètes dès le 1er jour (médicale, dentaire, visuelle).
• Programme d’aide aux employés et télémédecine.
• 4 semaines de congé (3 semaines de vacances + 1 semaine payée pendant les fêtes).
• Régime de retraite REER avec contribution de l’employeur jusqu’à 4 %.
• Remboursement des frais professionnels et de transport collectif.
• Activités sociales, club social et salle de jeux pour un environnement dynamique et convivial.

Salaire

78 000$CAD à 100 000$CAD annuellement