Représentant des ventes internes - CV

Titre : Représentant des ventes internes 
Lieu : Montréal 

Mon client, un leader reconnu dans le secteur de la manutention, est actuellement à la recherche d’un Représentant des ventes internes pour rejoindre son équipe dynamique et en pleine croissance. Voici une opportunité exceptionnelle de contribuer à un acteur clé de l'industrie et de développer une carrière stimulante.

Principales responsabilités :

• Développement commercial : Identifier et convertir de nouvelles opportunités via des appels, courriels et réseaux sociaux pour accroître la clientèle.
• Gestion de la relation client : Prendre en charge l’ensemble du processus de vente, du premier contact jusqu’à la commande finale.
• Stratégie de vente : Proposer des solutions sur mesure pour répondre aux besoins des clients, avec pour objectif de booster les revenus.
• Opportunités de ventes variées : Gérer des ventes d’équipements, de systèmes de rayonnage, ainsi que de locations et services.
• Relations durables : Assurer un suivi régulier des clients existants pour renforcer les partenariats et détecter de nouvelles opportunités.
• Offres personnalisées : Préparer des devis et fixer des prix en fonction des besoins spécifiques de chaque client.

Compétences et qualifications requises :

• Bilingue – Français et Anglais 
• Expérience dans la génération de pistes B2B, prospection et appels à froid
• Capacité à fournir des exemples concrets de réussites en ventes internes
• Excellentes compétences en communication et service client
• Autodidacte, motivé et orienté vers les résultats
• Excellente gestion du temps et organisation

Cette offre vous correspond ? Postulez dès maintenant via le site ou en envoyant votre CV à c.vignes@totemtalent.ca

Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste; seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.

Si offre genrée : Nota : le genre masculin/féminin est utilisé comme neutre.

*Notre client dessert une clientèle ayant une présence nationale et internationale et doit être en mesure d’offrir des services en français et en anglais. Ce poste exige une très bonne connaissance des deux langues, vu que le candidat aura à fournir des services en anglais aux clients et aux différents intervenants impliqués dans les dossiers